Как взять больничный?

Когда вы заболели, важно дать своему организму необходимый отдых, чтобы вернуться в офис и работать в полную силу. Не менее важно, чтобы вы сообщили о своем отсутствии коллегам и руководителям. В своей карьере вы можете столкнуться с несколькими случаями, когда вам придется уведомить свою компанию или руководителя о том, что вы взяли отпуск по болезни. В этой статье мы рассмотрим некоторые советы по вызову на больничный и некоторые вещи, которых следует избегать при вызове. К слову, заказать медицинскую справку для работодателя можно на сайте https://rostov-medspravka.ru/.

Советы

Вот несколько советов по взятию больничного на работе:

1. Сообщите об этом как можно раньше
Хорошей практикой является как можно раньше сообщить о своем отсутствии на рабочем месте руководителю, менеджеру или заинтересованным коллегам. Если вы чувствуете повышение температуры или приближение осложнений со здоровьем, сообщите об этом соответствующим лицам как можно раньше, чтобы у них было достаточно времени для разработки плана работы в ваше отсутствие. Если вы проснулись больным в определенный день, постарайтесь первым делом сообщить об этом в офис.

2. Будьте кратки, объясняя свое состояние
Воздержитесь от излишних подробностей о своем состоянии. Если вы не относитесь к тем, кто очень часто звонит на больничный, ваши коллеги и работодатель, возможно, не станут расспрашивать вас дальше. Вместо того чтобы вдаваться в подробности своего состояния здоровья, вы можете просто попытаться объяснить, как ваше состояние может помешать вам работать продуктивно.

3. Направляйте своих коллег
Когда вы берете отпуск, важно дать возможность своим коллегам взять на себя ваши обязанности и эффективно выполнять задания. Это гарантирует, что производительность труда в офисе не пострадает из-за вашего отсутствия. Подумайте о том, чтобы позвонить одному или нескольким своим коллегам, которым вы можете делегировать важнейшие обязанности.

4. Укажите когда вы сможете вернуться
Даже если вы заболели, вы можете быть в состоянии отвечать на электронные письма, звонить или координировать работу офиса. Если это так, то хорошей практикой будет сообщить об этом в офис. Укажите свою готовность к выполнению любых задач или видов деятельности, с которыми вы можете уверенно справиться, и укажите, что вы не можете быть свободны для чего-то дополнительного.

5. Передавайте важную информацию
Вы можете обладать информацией, которая имеет решающее значение для работы офиса. Вы обязаны передать эту информацию коллегам, менеджерам или начальству, чтобы обеспечить эффективное функционирование офиса в ваше отсутствие. Если у вас есть документы, файлы, инструменты или оборудование, которые могут понадобиться в офисе, договоритесь об их доставке.